匯聚世界聲音，聚焦新時代中國發(fā)展。3月24日-26日，由國務院發(fā)展研究中心主辦的中國發(fā)展高層論壇2018年會在京舉行。紅豆集團董事局主席兼CEO周海江等領導專家作交流發(fā)言。周海江結合紅豆集團多年來探索實踐的《中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度》，與中外嘉賓分享了企業(yè)黨建與中國現(xiàn)代化的關系。

2018年是全面貫徹黨的十九大精神的開局之年，是改革開放40周年、決勝全面建成小康社會、實施“十三五”規(guī)劃承上啟下的關鍵一年。新時代，中國共產(chǎn)黨將如何引領中國改革發(fā)展受到國際社會的廣泛關注。

在“中國共產(chǎn)黨與中國現(xiàn)代化”會場上，周海江結合紅豆集團的實踐成果，生動詮釋了“中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度”這一理論成果，剖析現(xiàn)代企業(yè)制度、黨的建設、社會責任三者在企業(yè)發(fā)展中的關系，以及三者創(chuàng)新融合為企業(yè)發(fā)展帶來的強大生命力，很好對中國特色社會主義理論在企業(yè)微觀層面進行了理論探索。

中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度融合了黨的政治優(yōu)勢和中國特色社會主義的制度優(yōu)勢，既保留了源自西方的現(xiàn)代企業(yè)制度長處，又避免了現(xiàn)代企業(yè)制度“只注重內(nèi)部利益、不保證國家和社會利益”的弊端，實現(xiàn)了企業(yè)利益與國家利益、社會利益的一致性，能更好體現(xiàn)國家、企業(yè)、個人形成利益合力的優(yōu)越性，更適合中國國情。

現(xiàn)代企業(yè)制度對推動中國經(jīng)濟發(fā)展功不可沒

周海江在發(fā)言中指出，現(xiàn)代企業(yè)制度對推動中國經(jīng)濟發(fā)展功不可沒。他認為，正確認識現(xiàn)代企業(yè)制度的三大特征（邊界清晰的多元產(chǎn)權制度、制衡高效的法人治理制度、體系科學的經(jīng)營管理制度這），能夠讓中國企業(yè)盡快縮短與國際一流企業(yè)的差距，規(guī)范企業(yè)行為，激發(fā)內(nèi)在動力。

紅豆集團60年發(fā)展，歷經(jīng)從集體制到股份制的產(chǎn)權改革，逐步實現(xiàn)了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)，到民營股份合作制企業(yè)，到上市公司，到集紡織服裝、橡膠輪胎、紅豆杉大健康、商業(yè)地產(chǎn)園區(qū)開發(fā)四大產(chǎn)業(yè)于一體的大型民營企業(yè)集團的不斷升級。周海江認為，民營企業(yè)是否建立現(xiàn)代企業(yè)制度，關鍵看企業(yè)的高級職位是如何取得的。紅豆的創(chuàng)新做法就是依靠制度選人，改關系導向為績效導向。

企業(yè)黨建是中國企業(yè)的保障系統(tǒng)

十九大報告指出，中國特色社會主義制度最本質(zhì)特征是中國共產(chǎn)黨領導。而中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度之“特”，也正在于把“企業(yè)黨建”嵌入了現(xiàn)代企業(yè)制度之中。民企如何搞黨建？紅豆集團作為全國先進基層黨組織，在多年的探索實踐中有著豐富的經(jīng)驗成果。周海江在會上主要從 “一核心三優(yōu)勢”的紅豆黨建經(jīng)驗和“一融合雙培養(yǎng)三引領”的紅豆黨建工作法兩個方面做了重點解讀。

“一核心三優(yōu)勢”的紅豆黨建經(jīng)驗即發(fā)揮黨組織在企業(yè)的政治核心作用，積極轉化為企業(yè)的機遇優(yōu)勢、人才優(yōu)勢和凝聚力優(yōu)勢。紅豆黨建工作法，則是近年來集團黨委在紅豆黨建經(jīng)驗基礎上，積極探索發(fā)揮在職工中政治核心和企業(yè)中政治引領作用的有效途徑，即堅持黨企融合，把黨的政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)發(fā)展的機遇優(yōu)勢；堅持黨員人才雙向培養(yǎng)，把黨的政治優(yōu)勢轉化為非公企業(yè)發(fā)展的人才優(yōu)勢；堅持三個引領，把黨的政治優(yōu)勢轉化為非公企業(yè)發(fā)展的和諧優(yōu)勢。

“當我們有人才的時候，往往會面臨人心不齊的問題，同時企業(yè)發(fā)展快，摩擦多，糾紛就多，而黨的思想政治工作是促進和諧的最有力保證。企業(yè)發(fā)揮好黨建工作的政治優(yōu)勢、核心優(yōu)勢，就能夠積極地轉化為企業(yè)的機遇優(yōu)勢、人才優(yōu)勢和凝聚力優(yōu)勢。”周海江說，黨建工作是企業(yè)的政治核心，發(fā)揮著引領作用，對企業(yè)的激勵、監(jiān)督和保障，可以避免企業(yè)走彎路、走錯路。企業(yè)黨委作為政治核心，有效確保了企業(yè)發(fā)展方向，確保黨的方針政策在企業(yè)的貫徹落實。目前，集團主要成員均已進入黨委，所有子公司負責人均為共產(chǎn)黨員，廠長、股東大會代表95%以上是共產(chǎn)黨員。

社會責任是中國企業(yè)的應負使命

周海江認為，企業(yè)積極履行社會責任是企業(yè)回饋社會責無旁貸的義務，更是社會能夠可持續(xù)發(fā)展的必須之舉。紅豆集團從關注產(chǎn)業(yè)鏈競爭，開始提升到關注生態(tài)圈競爭、打造更加優(yōu)秀的生態(tài)圈，并因此提出“八方共贏”理念，即努力實現(xiàn)與股東、員工、顧客、供方、合作伙伴、政府、環(huán)境、社會（社區(qū)）等八個利益相關方的共贏，注重兼顧社會各方共贏，實現(xiàn)了內(nèi)外和諧，避免了社會糾紛，贏得了廣泛聲譽和良好口碑。

中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度在紅豆集團主導開發(fā)的柬埔寨西哈努克港經(jīng)濟特區(qū)的建設中也得以實踐，成功打造成為“一帶一路”上的樣板園區(qū)，受到中柬兩國高層領導的肯定。西港特區(qū)建設十年來，周邊居民生產(chǎn)生活發(fā)生巨大改變。目前，西港特區(qū)內(nèi)企業(yè)數(shù)占到西哈努克省90%，附近縣70%的家庭有人在西港特區(qū)工作，特區(qū)吸納當?shù)貑T工2萬多名。特區(qū)黨員們還常年為當?shù)厝罕婇_展捐資助學、修橋鋪路、改造寺廟等志愿服務，目前已義務為當?shù)厝罕娕嘤栔形?萬余人次。（來源：人民網(wǎng)-中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)）